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Coaching d'orientation
Coaching d'orientation
Nous proposons un questionnaire sur les intérêts professionnels et un test de personnalité. Le but étant d’apporter une information « objective » concernant les intérêts, attitudes et motivations professionnelles des personnes que nous accompagnons. Cette méthode apporte une aide importante au sujet de la connaissance de soi et donc dans le processus de prise de décision d’orientation.
Les tests que nous proposons sont l’IRM-R et le 16PF.
L’IRM-R est un test appartenant à la catégorie des questionnaires d’intérêts. Il est utilisé depuis de nombreuses années pour le domaine de l’aide à l’orientation professionnelle et du conseil psychologique.
Le 16 PF est un test de personnalité également utilisé depuis de nombreuses années. Il permet de révéler les capacités et les motivations d'une personne mais aussi de montrer son adéquation avec un poste. Il dresse un portrait professionnel mais aussi personnel.
Le coaching se déroule en trois temps
- Le premier rendez-vous est un entretien préliminaire où je m’informe sur le parcours et les souhaits d’orientation de la personne.
- La passation des tests s’effectue lors du deuxième rendez-vous.
- Le dernier rendez-vous est un entretien de restitution, il est généralement accompagné d’un compte-rendu écrit.
Réalisation & référencement
